Mobilidade.

A lei 7.148/85 diz que as empresas devem participar dos gastos de deslocamento dos trabalhadores e que este valor não pode ser pago em dinheiro, conforme Decreto nº 10.854. 

Por lei a empresa está autorizada a descontar o percentual de até 6% sobre o valor do salário base do trabalhador. Caso o valor do transporte seja inferior aos 6%, o desconto é proporcional. 

O trabalhador que optar pelo benefício terá o valor correspondente ao mês de trabalho, equivalente ao seu deslocamento residência/trabalho e vice-versa. A lei não permite o acúmulo do benefício.  

A partir da compra do crédito, a própria operadora emite um cartão de vale-transporte, onde será creditado o valor referente aos dias trabalhados no mês. Em alguns casos, a emissão é feita pelo trabalhador. 

Sim, a plataforma permite que a empresa extraia diversos relatórios gerenciais, de acordo com as necessidades do empregador, como: por usuário, recarga detalhada, detalhamento de taxas e repasse, por centro de custo e mais. 

Para empresas com contrato PAT, o SuperApp VR permite a consulta dos últimos e próximos benefícios concedidos ao trabalhador. Para extrato e saldo detalhado do crédito do vale-transporte, deverá consultar a operadora.